[酒店公寓员工劳务合同范本]

甲方：（公司名称）

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方：（员工姓名）

身份证号码：

住址：

联系电话：

鉴于甲方需要招募员工来提供酒店公寓服务，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方达成以下劳务合同：

第一条 合同目的

甲方同意雇佣乙方从事酒店公寓服务工作，乙方同意接受甲方安排的工作任务，并按照约定的薪酬报酬和工作时间履行职责。

第二条 合同期限

本合同有效期为_____年/月/日至_____年/月/日。

第三条 工作内容

1. 乙方的工作职责包括但不限于：客房清洁、床铺整理、卫生间清洁、垃圾处理、设备维护、客人接待等工作；

2. 乙方需按照甲方的工作安排和要求，认真完成工作任务；

3. 乙方需保持良好的服务态度和形象，对客人友好、热情，并积极解决客人提出的问题和需求；

4. 乙方需遵守甲方制定的各项工作规章制度和操作流程，确保工作效率和质量。

第四条 工作时间和休假

1. 乙方的工作时间为每天______点至______点，每周工作______天，其中休息______天；

2. 如有特殊情况需要加班，甲方会提前通知乙方，并支付相应的加班费用；

3. 乙方享受带薪年假，具体请参照甲方的年假制度执行。

第五条 薪酬和福利待遇

1. 乙方的月工资为人民币______元；

2. 乙方享受社会保险及其他福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等；

3. 具体的薪酬和福利待遇将按照甲方的规定执行。

第六条 保密责任

1. 乙方在工作期间和合同终止后，应当保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露或利用该信息给甲方造成损失；

2. 乙方应当严格遵守甲方制定的保密规定，如因乙方违反保密责任给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

第七条 合同解除

1. 本合同在以下情况下可以解除：

(1) 双方协商一致解除；

(2) 乙方严重违反工作纪律或规定，严重失职，给甲方造成不良影响的；

(3) 乙方因病或其他事由无法履行工作职责的，且不能在合理时间内恢复工作的。

2. 若解除合同，双方应按照法律规定处理相关事宜。

第八条 其他约定

1. 双方如有其他约定，请在此注明。

第九条 合同争议解决

1. 合同履行过程中，如发生争议，双方应通过友好协商方式解决；

2. 协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条 合同变更和解释

1. 本合同的变更和解释应当由双方协商一致，并以书面形式明确；

2. 本合同的附件与本合同具有同等效力。

第十一条 合同生效

1. 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份；

2. 双方代表已在本合同上签字确认，并在签字处盖章。

甲方（盖章）： 乙方（签字）：

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