航空安保是一项非常重要的工作，直接关乎人民群众的生命财产安全。为了提高航空安保执勤能力，我们开展了一系列工作，现总结如下：

一、加强培训

我们注重开展全员培训，包括安保人员、机场工作人员以及机组人员。通过培训，加强了对航空安保法律法规的学习，提高了员工的法律意识和职业道德。

针对不同的工作岗位，我们还组织了专业技能培训。培训内容主要涵盖了安保设备的操作和维护、应急处理能力、危险品识别与处理等方面。通过培训，提高了员工的专业素养，使其能够熟练运用相关设备，应对突发事件。

二、加强团队建设

我们注重团队的凝聚力和协作能力。组织了各种形式的团队建设活动，增强了员工之间的交流和配合能力。其中，包括举办安保知识竞赛、组织项目合作等活动。通过这些活动，增进了员工之间的了解和信任，使团队更加团结一致。

同时，我们还注重建立激励机制，对优秀的员工进行表彰，并给予一定的奖励。这不仅激励了员工的积极性，也提高了整个团队的工作效率和业绩。

三、完善工作机制

为了提高航空安保执勤能力，我们不断完善工作机制，加强了工作流程的规范化和标准化。针对不同的岗位和任务，制定了详细的工作手册和操作指南，确保每一个环节都能够按照规定的程序进行。

同时，我们还加强了内部管理和监督，建立了相应的考核体系。通过定期的考核和检查，及时发现问题并进行整改，确保工作的正常进行。

四、加强与相关部门的合作

航空安保工作涉及多个部门，需要进行良好的协作。我们与机场、航空公司以及公安机关等相关部门保持密切的联系和合作。定期召开联席会议，交流工作情况，加强信息共享和合作配合，共同维护航空安全。

通过以上一系列的措施，我们有效提升了航空安保执勤能力。但与此同时，我们也意识到还存在一些问题，如人员素质不足、设备更新等。针对这些问题，我们将继续努力，不断提升航空安保工作水平。