员工劳务合同范本电子版
鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商,订立以下劳务合同:
一、合同期限
本合同自2024年6月1日起生效,至2025年5月31日止。其中试用期自2024年6月1日起至2024年8月31日止。
二、工作内容和地点
乙方同意在甲方部门(或岗位)担任项目经理职务,具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。乙方的工作地点为:北京市朝阳区。
三、工作时间和休息休假
甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
四、劳务报酬
甲方按月支付乙方劳务报酬,具体金额为人民币15,000元/月。支付方式按照甲方规定的程序执行。
五、甲乙双方的权利和义务
甲方权利义务:
(1) 为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境,保证乙方的人身安全和健康。
(2) 根据乙方工作性质的实际情况,按国家有关规定向乙方提供相应的劳动保护用品。
(3) 按时足额向乙方支付劳务报酬。
乙方权利义务:
(1) 遵守国家法律、法规,以及甲方制定的各项规章制度。
(2) 按照合同约定提供劳务,全面谨慎地履行工作职责。
(3) 维护公司的良好形象,在经营活动中严格遵守保密制度。
六、违约责任
如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
七、合同的变更和解除
本合同的变更和解除应由双方协商一致,并以书面形式确认。
八、其他
请注意,这只是一个基础的劳务合同范本,实际合同可能需要根据具体情况进行调整和补充。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:2024年6月1日
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