门店试工合同

甲方：（公司名称）

乙方：（个人名称）

根据《劳动法》及相关法律法规的规定，甲方与乙方自愿签订本试工合同，并共同遵守以下条款：

一、试用目的

甲方拟录用乙方为本公司门店的试用期员工。试用期的目的是为了双方彼此了解，从而确定是否能够达到长期雇佣关系。

二、试用期限

本试工合同的试用期为三个月，从（具体日期）起，至（具体日期）止。

三、试用内容和工作安排

1. 乙方将被安排在甲方门店从事以下工作：（具体工作内容）。

2. 乙方在试用期间需要完成的任务包括：（具体任务要求）。

3. 乙方需遵守甲方门店的工作纪律，按时上下班，服从上级安排。

四、试用期薪酬

1. 乙方试用期薪酬为（具体金额）元/月，薪酬将于每月（具体日期）发放。

2. 乙方试用期期间享受甲方公司规定的福利待遇。

五、试用期考核

1. 甲方将对乙方的工作表现进行综合评估，包括工作态度、工作能力、工作效率等方面。

2. 若乙方在试用期内工作表现出色，甲方可能提前确认乙方的长期雇佣关系。

3. 若乙方在试用期内工作表现不符合甲方的要求，甲方有权提前终止试用工作合同。

六、保密义务

乙方在试用期间及以后，对甲方的商业秘密、客户信息、技术资料等进行保密，不得泄露给任何第三方。

七、终止试用期

1. 试用期结束后，若双方达成一致意见，乙方可继续成为甲方公司的正式员工。

2. 若试用期结束后，双方未达成一致意见，试用工作合同自动终止，甲方不承担任何解除合同的责任。

八、其他事项

1. 本试工合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有相同法律效力。

2. 本试工合同如有争议，应协商解决。协商不成的，可向相关劳动争议解决机构申请仲裁或提起诉讼。

甲方（公司名称）： 乙方（个人名称）：

签字： 签字：

日期： 日期：